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深圳華信平面設計培訓經(jīng)驗分享!如何才能成為一名成功的平面設計師?

華信培訓 2017-03-10 11:20:57 瀏覽:
深圳華信平面設計培訓經(jīng)驗分享!如何才能成為一名成功的平面設計師?
一:如何入行?
 
  很多學生都處于一個對企業(yè)迷茫的狀態(tài)中,完全不知道企業(yè)要的是什么。我剛上大學的時候,也只知道整天拉著朋友們拍片,拍片,拍片。傻乎乎的,不知道影視公司要的是什么。后來才發(fā)現(xiàn),你要么拍過很深刻的獲獎作品,要么把軟件用精用通,否則一堆的DV作品,人家根本都不正眼看;ヂ(lián)網(wǎng)圈子也是一樣,這個圈子里有自己的游戲規(guī)則,產(chǎn)品經(jīng)理有自己常去的論壇,關注的博客,參加的活動。作為一個想入互聯(lián)網(wǎng)門檻的新人,只是成天泡論壇、聊QQ、看新聞肯定是不夠的,你要知道互聯(lián)網(wǎng)圈子的人都關注什么,他們看cnBeta,看TechWeb,看UCDchina,如果你跟他們關注同樣的內(nèi)容,保持著積極的學習態(tài)度,肯定會更容易的得到認同。那么,你會問“我怎么知道互聯(lián)網(wǎng)圈子的人關注什么呢?”,我的建議是,參加一些活動,比如交互設計大會、Google開發(fā)者日、UCD書友會之類的,這些會議,一方面讓你知道了,那些經(jīng)驗豐富的互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)者,他們是怎么思考的,另一方面,讓你貼近了這個圈子,認識了圈內(nèi)的人,說不定,這其中某一個人就是你未來的伯樂。當然,你要拋開面子,去放心大膽的問一些你好奇的問題,當你問的多了,知道的也就多了,慢慢的你就可以偽裝專業(yè)人士了。
 
二:如何積累經(jīng)驗?
 
  積累經(jīng)驗,有多種方式。學校的平面設計培訓課程是一種比較不靠譜的經(jīng)驗積累辦法,因為學校的課程設計往往跟企業(yè)需求脫節(jié),難得見到可以商用的、用戶需要的項目。如果你的導師,你的學習小組還沉浸在漫無目的的創(chuàng)意項目中,那么請你問自己,你做項目的目的是為了給將來的從業(yè)積累經(jīng)驗,還是單純?yōu)榱藙?chuàng)新,為了好玩。如果是前者,請務實,務必先了解市場,什么是目前比較有市場潛力的項目。
 
  積累經(jīng)驗,還有一個重要的方式就是參賽。剛才提到影視創(chuàng)作可以靠參賽加分,提高自己身價;ヂ(lián)網(wǎng)圈子更是如此。Google創(chuàng)新大賽、Google公益大賽、百度之星大賽等等。我相信你通過這些比賽,會更好的了解這些公司,也會更好的讓公司了解你。你的目標如果是進騰訊,那么騰訊的動態(tài),企業(yè)的發(fā)展方向,為學生舉辦的大賽,你應該持續(xù)的關注,這樣的話,當有一天你跟數(shù)百應聘者一起競爭騰訊某個職位的時候,相信他們也會在茫茫人海中看到,你是最了解他們的那一個。
 
  積累經(jīng)驗,最有效的方法就是去找一些互聯(lián)網(wǎng)公司的實習。如果你認識了圈內(nèi)的朋友,不管是會議、活動中認識的,還是學長、親戚。盡管去跟他們講,你很想去一些互聯(lián)網(wǎng)公司實習,請求推薦。好的公司都不會拒絕積極向上的有潛力的同學。實習不要貪好貪大,不是哪家公司給的實習待遇好,哪家公司更牛逼,就要去哪的。要看那家公司,那個職位,是不是跟你未來的職業(yè)規(guī)劃相符合。
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三:如何找工作?
 
  去年找工作的時候,我也曾跟大家一樣,擠進各種大小招聘會,因為學校是傳媒類的,根本沒幾家互聯(lián)網(wǎng)公司搭理我們,加上我不善于群體PK環(huán)節(jié),導致遇到群面就敗下陣來?梢哉f我的校園招聘之旅比較受挫。我總結(jié)經(jīng)驗教訓后,改走一條不尋常的路線。用人單位發(fā)現(xiàn)不了我,我就去發(fā)現(xiàn)它。我做了這樣幾件事情:
 
  1. 自己的博客上掛上求職簡歷。
 
  2. 梳理了主流的招聘類SNS,在LinkedIn、若鄰、天際上更新了自己的簡歷(備注:智聯(lián)、51job、中華英才神馬的還是算了,就我的經(jīng)驗來看,非常之低效),通過若鄰、天際,我找到了兩個還算不錯的工作。
 
  3. 利用新浪微博的搜索功能,每天一次,搜索“產(chǎn)品+招聘”關鍵詞,當時的數(shù)據(jù)量不大,包括轉(zhuǎn)發(fā)的信息,每天一共100條左右,不過有效性非常之高,因為微博都是真實的人,真實的人才需求方,我直接回復這些人,告知他們我是一個沒有太多經(jīng)驗的產(chǎn)品設計癡迷者,詢問是否有機會進一步溝通一下,結(jié)果沒有讓我失望,基本上都給了我機會,也利用新浪微博,拿到了兩個不錯的offer,有趣的是其中一個是現(xiàn)在公司,另一個就是就是新浪微博,很可惜沒有去新浪,沒有去那個其樂融融充滿戰(zhàn)斗力的團隊。但是為了回報新浪微博給我的恩賜,今年我跟kent、王江同學合作了微博樂產(chǎn)品,是基于新浪微博的招聘信息搜索聚合平臺。希望幫助那些求職者更高效的找到自己想要的工作。


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四:如何宣傳自己?
 
  坦白的講,設計師需要自我宣傳,宣傳能讓更多人了解你的設計理念,能獲得更多的反饋,能督促自己不斷地去進步。那么怎么去宣傳呢?
 
  首先,最好有一個自己的博客。經(jīng)營一個自己的個人網(wǎng)站,相當于一個非常大的項目,你從個人網(wǎng)站的需求分析、功能列表、目標用戶,到網(wǎng)站的搭建、運營、維護,再到內(nèi)容的編輯,都是一手操辦,這個過程整個就是一項目建立及管理的過程,能讓你自我沉淀,不斷反省,還能讓同行了解你,幫助你完善自己不足的地方(之前就有人批評過我某些觀點不對,我很樂意的發(fā)現(xiàn)的確如何,如果不說出來,不被罵,我怎么才能知道自己對不對呢?)。
 
  其次,不要忽視社會化媒體的力量。無論是Facebook類的SNS網(wǎng),還是Twitter類的微博產(chǎn)品,上面都聚集了一批互聯(lián)網(wǎng)精英,如果你還停留在跟同學打情罵俏的階段,那么,這些社會化媒體平臺的價值就被大大的浪費了。找到他們,跟他們互動,你會發(fā)現(xiàn)自己慢慢的融入圈子,了解圈子了。
 
  再次,新產(chǎn)品發(fā)布的時候,第一批涌進去的用戶,往往都是互聯(lián)網(wǎng)觀光團,因為他們對這些新產(chǎn)品足夠敏感。如果你也能在同一時期入駐,會發(fā)現(xiàn)你被吹毛求疵的氛圍包圍了,大家都在七嘴八舌的給產(chǎn)品挑毛病,這是一個非常好的學習過程,新產(chǎn)品在罵聲中改掉了那些點,這些點以后你在做設計的過程中也可以規(guī)避。更重要的就是,身處互聯(lián)網(wǎng)觀光團中,你離這個圈子又近了一步,恭喜!
 
  最后,就是在做項目的時候,你也要注意收集案例,每一次設計方案的改動,都是有原因而為之的,那么不管這個改動多么的小,只要是有價值的,就要合理收集起來,作為自己的一個案例。最后交付的東西,一定要非常的專業(yè),不要讓技術同學在一坨邏輯混亂的截圖中找哪一張是產(chǎn)品的首頁。如果你的案例庫和你的交付物都有自己的品牌印記,讓人們一看到就知道這是某某設計師出品,當然更好,但是在一般的流程比較嚴格的公司里還是不太好辦到的。
 
五:如何做好項目?
 
  首先,要做高效能的產(chǎn)品設計。高效能=用戶和公司的需求。設計師肯定不能空談用戶體驗,要站在用戶的角度為用戶考慮,也要站在站在老板的角度為老板考慮。如果你做出來的產(chǎn)品用戶喜歡但是老板不需要,那么誰來為你的設計買單呢?如果是策略層的問題,請不要再糾結(jié),為了占有Symbian市場而作的某款產(chǎn)品,你就不要建議老板先做個Android版的如何。
 
  其次,你要保持一個時刻參與的態(tài)度。你在項目組里,那么從頭到尾,你都是跟產(chǎn)品經(jīng)理、項目經(jīng)理一樣,要為設計負責的,所以不要等需求都明確了,再來做設計。而是要在需求確立階段,就去參與討論,去想設計方案。當你的設計完成了之后,也不要有一種松了一口氣,可以洗洗睡了的感覺,產(chǎn)品還沒上線,你就需要像一個項目經(jīng)理一樣,跟技術保持溝通,看看他有沒有產(chǎn)生歧義的地方,有沒有沒按照你的要求實現(xiàn)的地方。就算項目上線了,你也要跟著關注數(shù)據(jù),關注用戶反饋,你的設計是好是壞,上線之后,才能真正獲得答案。
  再次,要懂得推進,也要懂得妥協(xié)。當你有了一個非常贊的想法的時候,不妨去廣泛溝通、交流,盡最大的努力說服大家去完成它。但項目不是你一個人的,如果這個方案技術實現(xiàn)代價非常高,是不是要做出妥協(xié)呢?
 
  我跟大部分一樣,在路上,剛剛上路,對互聯(lián)網(wǎng)這個領域充滿熱情,但是也會偶爾迷茫。人生苦短,如果不早些規(guī)劃,早些上路,那么等你走到山腳下的時候,你的同齡人都在山巔笑看風云了;ヂ(lián)網(wǎng)風云多變,如果不保持持久的動力去汲取新養(yǎng)分,原地踏步,不進則退。
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